邳州农商银行举行2018年度后备人才选拔考试 -d88尊龙z6

为深入贯彻我行人力资源战略规划，加快人才培养、使用，着力打造优良的“选人-用人-育人-留人”环境，为我行可持续发展提供人才保障，12月16日，我行组织开展了2018年度后备人才选拔考试工作。

经过个人申报、资格审查等程序层层筛选，最终有180余人次符合条件、通过审查，分别参加了中层正职库、信贷主管库、委派会计库、专业人才库的选拔考试。考试当天，人力资源部、监察室、审计稽核部等部门全程参与和监督，确保了考试的公平公正。

对于此次考试通过的考生，总行还将进行考察、考核，通过后方可进入后备人才库，总行将对入库人员有计划地组织教育培训、轮岗锻炼，以提高后备人员的经营管理水平和组织领导能力。人才库实行动态化管理，全面考察后备人员德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质、工作实绩、工作能力和发展潜力，考核结果作为培养、使用、调整人员的重要依据，考核不合格人员将退出后备人才库。

后备人才选拔工作的开展，为想干事、会干事、能干事的人，特别是年轻人提供了广阔的发展平台。未来我行将以润和学院为依托，以后备人才库建设为抓手，不断优化选人育人环境、持续提升人才培养质量，努力打造一批素质过硬、德才兼备、业务精通、作风优良的管理人才、专业技术人才以及复合型人才，为我行可持续发展提供强大的动力支撑和坚实保障。

编辑：徐思雅